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简历里写了会代码，却依然过不了面试这一关

2022-08-11 04:21:00 【小码哥说测试】

虽然大家最近约的面试也不少，但是很多同学过了简历筛选这一关，面试却暴露出这些问题：

实际掌握技能与简历描述出入太大；
实际工作能力与工作年限应具备能力差距太大；
要求薪水很高，实际能力却达不到。

传统手工测试模式

已成为过去式

测试行业发展到现阶段，目前测试从业者已达成共识的是：传统的手工测试模式已成为过去式！市场要求测试工程师，现在或多或少要会一些代码。

但是出去面试，你就会发现，光会代码基础是不行的，你得有实际的应用经验，比如有的甚至要求你能够走读公司实际工程级代码，给出一定的报告建议，这个要求对公司后台代码框架有一定了解，不仅仅是java语法了，有人说这是我们组长干的，那组长不是我们以后目标吗？

有的要求拥有独立开发测试工具平台能力。一个工具平台，涉及到前后端开发、架构设计、数据库设计、框架选型等综合技能。现在很多公司都在定制符合自己企业实际要求的平台，而不仅仅是用一下开源的，就算开源的也会拿过来二次改造，它可以最直接的反应出你个人的综合技术能力。如果你有这方面改造和开发经验，在面试官面前可以侃侃而谈，绝对的加分项。

这样的人才目前在行业里还是比较少的，如果能够突破这样瓶颈，薪资开的自然都比较高。

测试开发技能是

涨薪翻倍必备技能

那么，掌握了独立开发测试平台的技能，能达到什么样的薪资呢？打开招聘网站，你就会发现很多年薪50W职位在招聘JD中，纷纷表示“会自研测开平台优先”！

这么高薪！谁看了不心动

很多测试同学虽然也意识到想高薪必须技术能力强。但由于技术基础薄弱，缺乏系统性学习和过来人的指点，又缺少全流程的实战演练环境，很难在短时间内自学成才达到企业的用人要求。还有不少同学卡在编程语言/基础自动化测试技术这一关，更不用说掌握高级自动化实战思维和经验并灵活应用了。

这个时候如果能跟着一位一线大厂实战经验极其丰富的老师学习，并且用真实的企业项目做实战就是再好不过的选择了。

自动化测试成神之路

我的自动化测试之路，一路走来都离不每个阶段的计划，因为自己喜欢规划和总结，所以，我和朋友特意花了一段时间整理编写了下面的《自动化测试工程师学习路线》，也整理了不少【网盘资源】，需要的朋友可以文末免费获取网盘链接。希望会给你带来帮助和方向。

一、先学习一门编程语言，建议python

二、Python自动化测试框架应用

三、自动化测试篇 - Web UI 自动化

四、自动化测试篇 - 移动端UI 自动化

五、自动化测试篇 - 接口自动化测试

六、自动化测试篇 - 持续集成Git、jenkins、Docker

七、自动化测试篇 - 性能测试LoadRunner、jmeter、app性能

八、自动化测试篇 - WEB安全测试、渗透测试、漏洞扫描

九、自动化测试篇 - RobotFramework、AirTest

10、测试开发篇-自动化测试平台开发

11、互联网高薪测试拓展知识、Redis、MongoDB、Nginx集群实战

上面就是我为大家整理出来的一自动化测试工程师发展方向知识架构体系图。希望大家能照着这个体系在3-4个月完成这样一个体系的构建。可以说，这个过程会让你痛不欲生，但只要你熬过去了。以后的生活就轻松很多。正所谓万事开头难，只要迈出了第一步，你就已经成功了一半，等到完成之后再回顾这一段路程的时候，你肯定会感慨良多。