27岁了，目前从事软件测试，听些老一辈的人说测试前途是IT里最差的，是这样吗？

我们还在从事软件测试，你觉得它是IT行业中前途最差的吗？

日前，看到一篇关于分析开发、运维、测试、实施得文章，分享一下提到的几个结论：

一、从工资水平看：开发>测试>运维>实施

按工资来说，测试在IT这个行业中的排名第二，除了开发蛮高的了。

日常，高薪的机会还是有不少的，特别测试开发工程师、全栈测试工程师、专项测试工程师等岗位，待遇基本与开发岗旗鼓相当，部分甚至高上一些。

当然，工资的高低除了大的行业因素外，更重要的还是个人能力。

二、从人才需求量看: 开发>测试>运维>实施

按需求量来说，测试在IT这个行业中的排名第二，需求量也是仅次于开发。

单从测试需求量大这个角度，网上已经喊了十几年口号：缺口三五十五万，并以每年百分二三十的速度增长着。

有点制造恐慌的感觉，无非就是想让更多小白去学习软件测试。

当前大环境下，大厂小厂都在纷纷裁员，IT市场，整体的需求量也没有以前大了。事实呢：高级资源紧缺，初级资源冗余。

所以，自我学习驱动能力较好者，欢迎加入，其它慎入。

三、从入门程度看：测试>实施>运维>开发

从入门程度上看，测试最容易入门，再加上需求量大，就会又越来越多的人参与到其中。

但门槛低，也说明它的可替代性是比较强的。

如果要在行业深耕发展，就要不断学习积累，提升技术水平。

总结

从业多年的真实感受：
呆了几家公司，统管领导基本都是开发经理或者项目经理。

显然他们对测试的认知是不够的，对测试的重视程度也不高，自然也就导致测试地位也不高。

日常体现在晋升、提薪、评优、带薪培训等机会，测试基本很少，或者优先级最低。

甚至一些项目，为了节省成本，不要测试人员【感觉就是点点点，其他人顺带做了】，基于上述种种原因，测试想要崛起，的确比其它部门难一些。

心灵脆弱者，慎入此行！

伴随近几年专项测试的开展【安全、性能、自动化测试等】，测试人员能力的提升，让领导看到了测试工作的专业性以及不可替代性，也让更多人对测试工作有了重新的认识与认知。

我们这一批早入行的人，已经为未来要入行的新人们趟出了一条路，

相信我们的坚持，能让这个行业前途更加光明。

最后

分享一份零基础入门测试的学习路线以及资料，助力那些要想入门软件测试的朋友。

一、软件测试入门学习路线

软件测试所有必备学习的技术点做的整理，形成各个领域的知识点汇总，它的用处就在于，你可以按照上面的知识点去找对应的学习资源，保证自己学得较为全面。

二、软件测试合集视频

观看零基础学习视频，看视频学习是最快捷也是最有效果的方式，跟着视频中老师的思路，从基础到深入，还是很容易入门的。

三、Python入门基础必备学习资料

四、常用抓包工具教程

五、面试资料

我们学习软件测试必然是为了找到高薪的工作，下面这些面试题是来自阿里、腾讯、字节等一线互联网大厂最新的面试资料，并且有阿里大佬给出了权威的解答，刷完这一套面试资料相信大家都能找到满意的工作。


这份完整版的软件测试全套学习资料已经上传CSDN，朋友们如果需要可以微信扫描下方CSDN官方认证二维码免费领取【保证100%免费】